0911 812 050
Tầng 7, Saigon Paragon Building, Số 3 Nguyễn Lương Bằng, P. Tân Phú, Q.7, HCM
8:30 - 18:30 | Thứ 2 - Thứ 6

KHÁM PHÁ TOP 10 CÁC KỸ NĂNG TRONG CV GIÚP BẠN CHINH PHỤC HR

Trang Chủ

/

KHÁM PHÁ TOP 10 CÁC KỸ NĂNG TRONG CV GIÚP BẠN CHINH PHỤC HR

KHÁM PHÁ TOP 10 CÁC KỸ NĂNG TRONG CV GIÚP BẠN CHINH PHỤC HR

21 Tháng ba, 2023 | FAM COMMODITY

255

Kỹ năng là một phần thông tin góp phần tác động đến quyết định của nhà tuyển dụng với các ứng viên. Vậy những kỹ năng nào nên đưa vào CV để chinh phục được HR? Cách viết kỹ năng trong CV như thế nào? Bài viết sau đây sẽ giúp bạn biết được đáp án.

 

KỸ NĂNG LÀ GÌ?

 

Kỹ năng là khả năng của con người trong việc vận dụng hiểu biết kiến thức vào công việc, nghề nghiệp. Nó không chỉ mang tính chuyên môn, kỹ thuật mà còn liên quan đến sinh tồn, cảm xúc, giao tiếp,…

 

Trong CV xin việc, các kỹ năng trong CV là một phần thông tin giúp nhà tuyển dụng đánh giá về khả năng của bạn. Thông qua đó sẽ phần nào thấy được các yêu cầu công việc cần thiết hay không.

 

TOP 10 KỸ NĂNG TRONG CV GÂY ẤN TƯỢNG MẠNH VỚI NHÀ TUYỂN DỤNG

 

  1. KỸ NĂNG CHUYÊN MÔN

     

    Kỹ năng chuyên môn là những kỹ năng, kiến thức được đào tạo bài bản về một ngành nghề, lĩnh vực cụ thể. Nó quyết định một người có thể hoàn thành tốt công việc được giao hay không. Ví dụ, một Content Marketing nhất định phải có kỹ năng viết nội dung đa nền tảng; IT phải có kỹ năng code bằng ngôn ngữ Javascript/PHP/…

    Thông tin về kỹ năng chuyên môn nhất định phải được cung cấp trong CV. Vì đây là tiêu chí quan trọng để nhà tuyển dụng lựa chọn ứng viên này mà không phải ứng viên khác.

    kỹ năng trong cv

  2.  KỸ NĂNG NGOẠI NGỮ

    Ngoại ngữ, đặc biệt là tiếng Anh đang dần trở thành ngôn ngữ giao tiếp thông dụng. Hầu hết các vị trí công việc hiện nay đều yêu cầu ứng viên có khả năng giao tiếp tiếng Anh từ cơ bản đến thành thạo. Vì vậy, để CV “tỏa sáng” trong mắt nhà tuyển dụng thì bạn nên thêm kỹ năng này vào nhé!

  3. KỸ NĂNG TIN HỌC VĂN PHÒNG

    Các doanh nghiệp hiện đại sử dụng một lượng lớn máy tính cùng các phần mềm để thực hiện công việc. Có kỹ năng tin học văn phòng tốt có nghĩa bạn có thể sử dụng word, excel,…để hoàn thành công việc hiệu quả và nâng cao năng suất lao động.

    Kỹ năng tin học văn phòng không mới, nhưng cần có để thể hiện sự toàn diện, toàn năng của bạn trong mắt nhà tuyển dụng.

  4. KỸ NĂNG LÀM VIỆC NHÓM

    Mỗi dự án đều gồm nhiều khâu, cần sự hợp tác của nhiều người để hoàn thành, nếu không biết cách ứng xử, giao tiếp, trao đổi thì dễ nảy sinh mâu thuẫn, ảnh hưởng đến tiến độ công việc…Vì vậy ứng viên có kỹ năng làm việc nhóm tốt luôn được nhà tuyển dụng đánh giá cao.

    phần kỹ năng trong cv

  5. KỸ NĂNG GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ

    Trong quá trình làm việc bạn sẽ luôn gặp phải các rắc rối, vì vậy có kỹ năng giải quyết vấn đề rất quan trọng. Những người có kỹ năng giải quyết vấn đề tốt khi gặp rắc rối không hề rối trí mà họ sẽ bình tĩnh để giải quyết mọi chuyện thật nhanh chóng nhất. Vì vậy, họ được coi là tài sản quý giá và đáng tin cậy trong bất kỳ tổ chức nào. Đây là những người nghĩ ra ý tưởng mới, cách làm tốt hơn, giúp mọi người hiểu mọi việc dễ dàng hơn, đồng thời giúp tiết kiệm thời gian và tiền bạc cho khách hàng và công ty.

  6. KỸ NĂNG LẬP KẾ HOẠCH VÀ SẮP XẾP CÔNG VIỆC

    Kỹ năng này giúp bạn biết cách sắp xếp công việc theo mức độ ưu tiên, dễ dàng theo dõi và kiểm tra tiến độ công việc,…Nếu bạn đang ứng tuyển vào những vị trí công việc như quản lý dự án, tổ chức sự kiện, marketing,…đừng quên đưa kỹ năng này vào CV để ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng.

  7. KỸ NĂNG PHÂN TÍCH DỮ LIỆU

    Kỹ năng này không chỉ cần thiết với những người làm ngành công nghệ mà còn cần thiết với những người làm Marketing, Tài chính, Kế toán, Customer Service,…Những thông tin được phân tích hiệu quả sẽ đem lại rất nhiều lợi ích cho công việc, doanh nghiệp.

    các kỹ năng cần có trong cv

  8. KỸ NĂNG LẬP BÁO CÁO

    Khi sở hữu kỹ năng lập báo cáo, bạn sẽ biết cách đánh giá hiệu quả công việc, phân tích nguyên nhân vấn đề và đề xuất giải pháp,..Đây là kỹ năng quan trọng đối với những ai đang có ứng tuyển vào các vị trí quản lý như trưởng nhóm, trưởng phòng,..

  9. KỸ NĂNG NGHIÊN CỨU

    Với những vị trí công việc liên quan đến Marketing, quảng cáo, thị trường, Content; nhà tuyển dụng sẽ cộng điểm cho những ứng viên có kỹ năng nghiên cứu.

    Đây chính là một trong các kỹ năng trong CV giúp bạn tỏa sáng. Bởi nó phục vụ cho công việc thu thập, đánh giá dữ liệu để phát hiện vấn đề khách hàng đang gặp phải và đưa ra giải pháp cho vấn đề đó.

  10. KỸ NĂNG QUẢN LÝ DỰ ÁN

    Quản lý dự án là một kỹ năng quan trọng với những ai muốn ứng tuyển vào vị trí Leader. Kỹ năng này bao gồm rất nhiều các kỹ năng nhỏ khác như: kỹ năng lãnh đạo, thương thuyết, giao tiếp, lập kế hoạch,..Khi đưa nó vào CV xin việc, nhà tuyển dụng sẽ đánh giá cao năng lực của bạn, từ đó sẽ có nhiều lợi thế để được đi tiếp vào vòng phỏng vấn trực tiếp.

    kỹ năng chính trong cv

CẦN LƯU Ý GÌ KHI VIẾT KỸ NĂNG TRONG CV

 

  1. CHỌN KỸ NĂNG ĐƯA VÀO CV PHÙ HỢP VỚI VỊ TRÍ CÔNG VIỆC

    Để biết chính xác bạn nên chọn những kỹ năng nào đưa vào CV, hãy đọc thật kỹ mô tả công việc và yêu cầu tuyển dụng. Mỗi vị trí công việc khác nhau sẽ luôn yêu cầu và đòi hỏi ứng viên có một số kỹ năng phù hợp.

    Khi bạn tìm hiểu kỹ, bạn sẽ biết cách viết các kỹ năng trong CV nên hướng đến kỹ năng mềm nhiều hơn hay kỹ năng cứng nhiều hơn. Thông qua đó bạn sẽ tạo được ấn tượng tốt cho nhà tuyển dụng và thể hiện được sự vượt trội so với những ứng viên khác.

    Hãy thử quan sát tin tuyển dụng dưới đây, bạn nghĩ rằng đâu là những kỹ năng bạn nên đưa vào CV?

  2. NÊN PHÂN LOẠI KỸ NĂNG THEO TỪNG NHÓM PHÙ HỢP

    Khi viết kỹ năng trong CV bạn đừng cố gắng gộp chung tất cả vào một nhóm. Nó có thể khiến nhà tuyển dụng đánh giá bạn là một người không biết sắp xếp và tổ chức. Khi bạn trình bày các kỹ năng theo từng nhóm phù hợp sẽ tạo ra CV xin việc đẹp mắt, đồng thời cũng thể hiện được sự chuyên nghiệp của bản thân.

    kỹ năng mềm trong cv

  3. ĐỪNG VIẾT NHỮNG THỨ BẠN KHÔNG CÓ

    Nhà tuyển dụng là chuyên gia trong khía cạnh nhìn nhận con người và đánh giá năng lực; vì vậy, bạn nên trung thực khi cung cấp thông tin về kỹ năng trong CV. Nếu bạn nói dối về năng lực của mình trong CV, bạn sẽ có nhiều cơ hội để bước vào vòng phỏng vấn. Nhưng cuối cùng câu chuyện cũng sẽ kết thúc.

    Chỉ với một vài câu hỏi, bài test đơn giản, HR có thể biết được khả năng của bạn đến đâu và đánh rớt bạn. Việc không thật thà trong vòng CV để có được vòng phỏng vấn sau đó để bị đánh trượt chỉ khiến bạn và nhà tuyển dụng tốn thêm thời gian của nhau mà thôi.

 

 

Như vậy bài viết trên đã bật mí cho bạn các kỹ năng trong CV gây được ấn tượng tốt cho nhà tuyển dụng. Hy vọng những lưu ý được chia sẻ sẽ giúp bạn chọn lựa và viết kỹ năng phù hợp nhất vào CV xin việc của mình. Chúc các bạn thành công!!

 


 

CÓ THỂ BẠN QUAN TÂM:  Cơ hội nghề nghiệp tại FAM COMMODITY

⇒ CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN, CHĂM SÓC KHÁCH HÀNG

⇒ NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH, NHÂN SỰ

⇒ CONTENT MARKETING

Các bài viết khác